主题医院的各位玩家中,在玩游戏的应该会遇到各种各样的问题,今天给大家整合了下常见的一些问题的解决办法,希望可以帮助大家顺利通关。 
1、为什么病人进入医院不久就死亡了? 
解决办法: 
让暖气和饮料机分散地布满你的医院走廊,多多雇佣清洁工打扫。 
解说: 
不要视暖气和饮料机为附属品,也不要以资金不足为由不去购买。其实仔细一点你会发现,除了等待时间,病人的满意程度是他们的生命长度。多花费一些建设走廊,年底1万死亡零纪录奖金的应该是这样做最好的回报了。注意一点,屋内和屋外的暖气需要分别设立,虽然在地图上它们看上去像是通用的。 
2、满意度很高了为什么还有死亡? 
解决办法: 
不要让手术室的大门成了地狱之门,研究药品提高药品效力,改良机械防止爆炸。 
解说: 
手术室需要两名手术专业医师,没有雇佣或者培养4名左右的手术医师时宁可不开设手术室。任凭接待员喊破喉咙,手术医师们在休息的时候也不会管病人的死活,所以不要让你的病人活活等死。改良药品和改良机械请见下文 
3、为什么我的医院里总是有长长的队伍? 
解决办法: 
建立多个一般诊断室,分开诊断区和治疗区 
解说: 
你可以跟踪一个病人的治疗过程,你会发现,他的顺序是:[一般诊室][其他诊室][一般诊室]......[治疗室],在诊病过程中,一个病人就会多次使用一般诊断室,所以增加一般诊室减少病人等待。集中所有的诊断室在一起可以大大增加效率。注意一点:病房、精神病诊断室等等为治疗诊断两用。 
4、为什么有清洁工维护机器,可是机器还会爆炸? 
解决办法: 
改良机器和研究部门研究机械改良 
解说: 
医疗机械有两个指数: 
“力量”解释为“最大使用次数” 
“使用次数”解释为“目前使用次数” 
当机械的使用次数超过“力量(最大使用次数)”的时候,机械爆炸。 
治疗使用和地震会增加“目前使用次数”,相对的,清洁工维护会将“目前使用次数”清零,但是也会同时降低一点“力量(最大使用次数)”。所以只有清洁工维护是不能解决问题的,怎么办?机械管理中的“改良”正是恢复机器的“力量(最大使用次数)”。所以手动改良成了负责人最麻烦也是必要的一件事,在地震警报发生的时候改良机器不失为一个好时机。 
5、研究项目的后几项有什么用? 
解说: 
虽然研究部门中开发新的诊所和治疗所为首等重要,也不要忽视其他研究的意义。 
初期药品的疗效为75%,换句话说,每4个病人进入药房会有一个见到上帝。你应该对无死亡奖金虎视眈眈吧,给药品研究10个百分点不无意义。游戏后期频繁地改良机器很麻烦,分给机械研究几个百分点,可以帮助提高机械的“力量”(最大使用次数)。 
6、专家级的医师和见习医师有什么差别? 
解说: 
医师级别不同反应为行动速度。仔细一点,你会发现专家级医师的工作效率是低级医师效率的几倍,多付点佣金也值得吧。 
7、为什么我的员工总是要罢工? 
解决办法: 
减低员工制度中疲劳限度到30%以下。 
解说: 
控制你的员工在疲劳不高时进入休息室,这样可以保证你的员工不会罢工。多雇佣几名医生来弥补人手不足,总要比不断提高工资花费得少。虽然游戏总是建议建造大的房间,开设多个窗口等等来提高员工满意度,你可以大不必理会,关键在于降低他们的疲劳度。


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